TA：经理变少&主教练变多，英超正在告别“经理时代”

近日，The Athletic发表了专题文章，深入探讨了现代足球俱乐部中“经理”与“主教练”两个头衔之间的微妙区别与深层含义。文章以阿莫林在曼联的短暂任期及其因头衔之争迅速离职的事件为引，揭示了职称背后所代表的权力范围、职责划分乃至个人权威的深刻演变。通过回溯历史趋势、分析当下英超格局，并援引阿尔特塔、埃梅里、波切蒂诺等知名教头的案例，文章阐述了在足球管理日益专业化、权力结构趋向分散的今天，一个头衔的变更远非文字游戏，而是俱乐部管理模式、权力平衡以及教练自身定位的清晰映照，由于文章较长，本文为文章的第一部分。

理论上，阿莫林在曼联的情况本应相同，但奇怪的是，在入职第一天，这位葡萄牙人就偏离了脚本。当被问及是否对新援有最终决定权时，阿莫林回答：“我是经理，是主教练，我必须选择球员。”

现实中，无论是对主教练还是经理，其职责的起始与终结常存在灰色地带。但阿莫林在利兹联的爆发性言论，将他推向了陌生的领域，并走向了不可避免的结局。这标志着与曼联领导团队（尤其是足球总监杰森-威尔科克斯）关系的彻底破裂，以及他个人对局面的失控。

这也再次引发了一个熟悉的问题：经理和主教练有什么区别？

一位要求匿名的体育总监，回忆起与一位英超主教练关于薪水的对话。

“我说，‘某某想要一份新合同，你想留他吗？’”

“‘他是个好球员，他在我的计划中’”

“我会说，‘好的，很好。你想知道他现在的薪水以及他要求多少吗？’早些时候，他会想知道。我就说，‘他要求周薪5万英镑’”

“‘一周五万英镑？！’”

他对主教练声音中那种完全难以置信的语气笑出声来。“所以现在他不太想了解财务状况了，”这位体育总监笑着补充道。

球队的挑选者如今可以选择参与或不参与这类讨论，这正表明了这份工作相较于过去的巨大变化——过去，经理们被期望掌握谈判艺术（亚历克斯-弗格森爵士在其著作中专门辟章节谈及此事）、考察球员、并同时负责训练和挑选球队。

体育总监这一角色的出现，将许多更广泛的职责、工作量和压力从经理身上转移开来，并在许多方面为英格兰足球任命一波“主教练”铺平了道路。以至于如今当听到“经理”这个词时，人们反而会感到惊讶。

“坦白说，我曾以为我会被赋予‘主教练’的头衔，”罗伊-霍奇森在2022年说道，那时他刚被任命为沃特福德12年来的首位“经理”。

“这正好表明我对这方面有多不感兴趣，”霍奇森补充道，“我在世界各地有过很多头衔，但只要上级视我为受托负责球队、训练、战术、以及为比赛做准备的人，对我来说，我真的不在乎头衔是什么。”

但有些人在乎——非常在乎。在与一位曾与足坛最大牌人物共事过的人讨论这个话题时，“自我”这个词很快就会出现。那种认为坐在教练席上的人是“主教练”还是“经理”会导致工作内容天差地别的想法，几乎在同一时间被否定。

相反，话题转向了“经理”头衔向更衣室传递的信息、它在俱乐部其他领域内创造的认知、以及或许最重要的是，它向外界传递的印象——即负责人拥有控制权和自主权。

毛里西奥-波切蒂诺在热刺的时期是一个有趣的案例研究，值得注意的是他于2014年以“主教练”身份开始，两年后改称“经理”。“我们都同意，这对我和俱乐部等各方都有好处，”波切蒂诺在2016年反思自己的新身份时说，“确实，‘经理’这个词意味着与主教练不同的东西。也许从我第一天到达这里起就一直是经理，也许这个头衔能更好地描述我的工作。”

人们普遍认为，波切蒂诺曾推动获得这种认可，并因其执教期间球队取得的进步而获得奖励（热刺多年前对马丁-约尔也做过类似的事情）。但成为“经理”真的带来了什么不同吗？他办公室门上的头衔换了新的，但表面上，他的角色并没有明显变化。

事实上，三年后，在季前赛战胜皇家马德里之后，以及对热刺在转会市场活动日益沮丧的情绪中，波切蒂诺爆发了，他说自己的头衔应该改回“主教练”。

“我不负责，我对球员的情况一无所知。我只是在训练他们，并尽力发挥他们最好的一面，”他说，“出售、购买球员、签约、不签约——这些都不在我手中，而在俱乐部和（时任主席）丹尼尔-列维手中。俱乐部需要改变我的头衔和描述。当然，我是决定战略打法的人，但在其他方面，我并不知道。今天，我感觉自己只是教练。”

四个月后，波切蒂诺既不是经理，也不是主教练了。

【上咪咕独家看英超】